不辞职，你也有很多出路，为什么非要辞职呢？再说，你有辞职的资本吗，你有辞职的底气吗？你能承受辞职下海创业失败的压力吗？这些题主你想过吗？请题主听听我的分析。

一、事业单位每月4000多元的工资，已经很不错了

我们中部市直单位的工资待遇，处于全国机关事业单位平均水平。刚考进去的市直事业编，管理岗定级9级，每月打卡工资4300元，双边公积金1100元，年终绩效考核奖10000元，全年大概74800元。 我们市区，房价7000元，只要家里给得起首付，每月还贷3200元，除去公积金的1100元，每月还剩下2200元。换句话说，一个人的工资收入供一套房子，是绰绰有余的。因此，每月4000多元的工资待遇，在全国范围不算很低，安安稳稳过个小日子，完全没有问题。

二、事业单位有没有前途，往往不在于单位，而取决于个人

的确，事业单位由于编制性质，在提拔晋升、交流任职方面受到较大的限制。成事在天，谋事在人，事在人为，有志竟成。事业编也有前途，关键来看自己有没有努力，有没有付出，付出了总会有回报。

比如我现在的局长，就是事业编人员，原来还是乡镇教师编，因为个人文字功底扎实，材料水平了得，后来被调到乡镇农业办，之后转为党政办主任，然后又从县委一把手秘书一步一步成为市委副秘书长，再后来成为我们局长。

还有我们的副市长，以前是住建局下属规划院的事业编，专业技术岗，一步一步成为规划院院长，后来转为住建局副局长，再被任命为局长，再到县区当书记，2019年提拔为常委副市长。这样的例子还很多，可以说是不胜枚举。

三、对题主前途的忠言建议

①争取提拔为副科级以上，然后再伺机转为公务员。或者提拔到事业编副处级，可以不受任何限制，转任公务员领导职务。

②可以在职报考公务员，既可以领取到一份稳定的工资，还可以在职复习刷题，即使考不上公务员，也有一份保底的工作，何乐而不为呢。再说了，考上了公务员，也可以走调动程序，老单位的工作经历都会被新单位承认。

③要充分考虑有没有辞职的资本。题主年龄也不小了，说不定已经成了家有了小孩，上有老小有小。打算辞职，应该深入地、充分地、长远地考虑，自己有没有辞职的资本，有没有辞职下海创业的本领，如果失败能否承受巨大压力，妻儿子女是否同意你辞职，等等？有时候，我们不是为自己而活，而是为了别人而活。或者说，人不能太自私，不能总是想着自己。

当然，如果题主家庭条件富裕，腰缠万贯，资产上亿，资金千万，那当我没说，题主可以随意任性，想怎么来就怎么来。

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