一通俗地讲，一级调研员是“大正处”，四级调研员是“小副处”，二者级别不一样，地位不一样，工资待遇不一样。

一、四级调研员和一级调研员与公务员级别对应情况

公务员职级分为二级科员、一级科员、四级主任科员、三级主任科员、二级主任科员、一级主任科员、四级调研员、三级调研员、二级调研员、一级调研员、二级巡视员、一级巡视员等12个职级。其中，

①二级科员、一级科员对应公务员科员级别；

②四级主任科员、三级主任科员对应公务员副科级；

③二级主任科员、一级主任科员对应公务员正科级；

④四级调研员、三级调研员对应公务员副处级；

⑤二级调研员、一级调研员对应公务员正处级；

⑥二级巡视员、一级巡视员分别对应公务员副厅级和正厅级。

因此，四级调研员是公务员副处级对应的最低职级，一级调研员是公务员正处级对应的最高职级。

二、四级调研员与一级调研员的主要区别？

四级调研员与一级调研员主要有以下7大区别：

第一个区别：晋升来源不同。四级调研员由一级主任科员晋升，或者由原来的副处实职、副调研员套改。一级调研员由二级调研员晋升，或者由正处实职、调研员晋升。

第二个区别：所对应的级别不同。四级调研员对应副处级，一级调研员对应正处级。而且，四级调研员是副处级对应的最低职级，一级调研员是正处级对应的最高职级。

第三个区别：政治待遇不同。以市直机关为例，95%的四级调研员没有只是进入不了领导班子，也不是党组成员，不能参加领导会议，也不能参加单位重大事项决策；而市直机关的一级调研员，几乎100%的都是由局长、副局长兼任，或者担任党组成员，可以参加单位领导班子会议，可以参与领导分工，可以参加单位重大事项决策研究。

第四个区别：工资待遇不同。以市直机关为例，四级调研员打卡工资每月6000元，双边公积金2200元，年终绩效为25000元。全年大概124000元。一级调研员打卡工资每月7300元，双边公积金2700元，年终绩效为32000元。全年大概152000元。二者相差3万元，差距还是比较大。

第五个区别：工作待遇不同。四级调研员由于不是单位领导干部，没有单独办公室，也不能参与领导分工，不能分管具体科室，也不能代表单位签字，不能享受处级干部出差待遇。而一级调研员，大多由副处实职、正处实职兼任，有单独办公室，可以分管具体科室，可以享受处级干部出差待遇。

第六个区别：发展前景不同。四级调研员想要有更好的发展，应当首先提拔为副处实职。而一级调研员，由于是正处实职兼任，所以可以直接提拔为副厅实职，也可以晋升为二级巡视员，享受副厅级工资待遇。

第七个区别：退休待遇不同。以我们市直单位为例，四级调研员，38年工龄，退休金大概为5400元。一级调研员，38年工龄，退休金大概为6200元。

综上，四级调研员与一级调研员都是公务员的职级，但是二者晋升来源、对应级别、工资待遇、政治待遇、退休待遇、发展前景、工作待遇不一样。

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